30.000’den fazla Saha Ekibi Çalışanı ile, Çalışan Bağlılığı ve Motivasyonu Araştırması Sonuçlarımızı paylaştık.

Galeri
Haber Detayı

İş yaşamında insanla ilgili stratejik ve derinlemesine araştırmalar yaparak çalışanların motivasyonunu artırmak ve kurumların rekabetçi gücüne katkı sağlamak amacıyla yola çıkmış olan AdisaPin, 2018 ve 2019 yıllarında çalışan bağlılığını ölçmeye yönelik yaptığı araştırma sonuçlarını Çalışan Bağlılığı ve Araştırması Raporu’nda özetlemiştir.

Raporumuza ulaşmak için tıklayınız.

Önceki Haber

Sonraki Haber

Pazar Büyüme

Kar marjlarının daraldığı ve rekabetin arttığı pazarlarda, başarısı kanıtlanmış...

Organizasyon, Yönetim ve Kültür

Değişen ve farklılaşan dünyaya adapte olabilmek için; organizasyonu...

Çalışan Yönetimi ve Deneyimi

Adisa olarak İnsan Yönetimi konularında, insanı odağımızda tutarak...

Liderlik ve Kişisel Gelişim

İçeriden dışarıya, bireyden gruba, gruptan şirket kültürüne...

Veri Analitiği ve Araştırma

Algılarla olguları birleştirmenin öneminin her geçen gün arttığı...

Gizlilik Politikası Kişisel Verilerin Korunması (KVKK)

Hukuki Uyarı: Bu sitede paylaşılan bilgiler yalnızca bilgilendirme amaçlı olup, Türkiye Cumhuriyeti Barolar Birliği’nin ilgili düzenlemeleri uyarınca reklam, teklif, hukuki öneri veya danışmanlık teşkil etmez. Sitede sunulan bilgiler hakkında Adisa Danışmanlık sorumluluk kabul etmez. Bu sitede paylaşılan bilgiler, büronun logosu ve sair veriler Adisa Danışmanlık’a ait olup, büronun yazılı izni olmaksızın kullananlar hakkında yasal işlem yapılır. Bu siteyi ziyaret etmekle, yukarıdaki şartları kabul etmiş sayılırsınız.